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活動紹介//研修パターン研修全体の関連図
自己紹介

能力開発Planning

最新活動報告/執筆原稿セミナー/セミナー経過

研修プログラム

研修プログラム一覧ここにあります

研修の進め方は,自己点検を中心とします。その進め方は,ここをご覧下さい。

企画力開発研修 【目次】 企画とは何か
企画をつくるとはどういうことか
企画の立て方・つくり方

企画力に関する本

創造性開発研修 【目次】

創造性とは何か
創造的発想とは
発想を妨げる要因
開発プロジェクトの成功率
アイデアづくりの構造
バラバラ化について
アイデアづくりの基本スキル
アイデアの生存率
発想・創造性関連参考文献
課題探求力開発研修 【目次】 課題と問題はどう違うか
問題解決力開発研修 【目次】 問題への感度を高める
問題意識の切り口
問題解決関連参考文献
ロジカル・シンキング研修【目次】 ロジカルシンキング
科学的・論理的に思考する
情報力開発研修【目次】 情報力とは情報力とは何か
管理者研修 【目次
監督者研修目次
考課者研修
 【目次】
中堅社員研修
 【目次】
チームリーダー研修【目次】
OJT研修
 【目次】

リーダーシップ研修【目次】

リーダーシップ・コミュニケーション研修目次
対人関係スキル研修【目次】
研修の進め方は,自己点検を中心とします。ここをご覧下さい。
中堅と管理職の違いは何か
考課者訓練プログラム
管理者にとっての役割行動
部下指導・育成のポイント
管理者の管理行動分析
管理者のリーダーシップ
コミュニケーションタブー
聞き方のタブー
良寛戒語
リーダーシップについて

職場のコミュニケーション
ケース・スタディ研修 【目次】 ケースの構造
ケーススタディの効果
ケーススタディ研修の進め方
インシデント&インバスケット
インシデントケース分析のポイント
ケーススタディ関連参考文献
労働組合リーダーシップ研修 リーダーシップについて
問題意識と気づきの共有化
個人研究としての
ケーススタディ
個人研究の仕組み
個人研究の進め方
ケース分析の基本マインド
ケース分析の手順
ケース分析チェックリスト
モデルケース分析
研修関連サポート 研修プログラムづくり
オリジナルケースづくり
各種マニュアルづくり
その他関連サポート
研修周辺サービス ビジョンづくり
目標達成プロセス指導
その他関連サービス

Creative Thinking Method発想技法の活用目次
発想技法1(欠点列挙法)発想技法1−1(条件転換法)発想技法1−2(スクランブル法)
発想技法1−3(技法展開例1;「if法」「条件転換法」),発想技法1−4(技法展開例2;「スクランブル法」「特性要因図」)
発想技法2
(企画に使える発想技法)
特性(属性)列挙法/チェックリスト/特性要因図/形態(要素)分析法/特性列挙/親和図法/KJ法
発想技法2−1(企画に使える発想技法追加)
NM法/逆設定法/アナロジー発想法/シネクティクス法/焦点法/入出法/仮想状況設定法/ワークデザイン法
発想技法3(ブレインストーミング)発想技法3−1(チェックリスト法),発想技法3−2(カードライティング)

創造性とは何かアイデアの生存率開発プロジェクトの成功率発想を妨げる要因創造性と発想力
アイデアづくりの構造情報の異質化もしくはバラバラ化についてアイデアづくりの基本スキル4つの基本スキルアナロジーの見つけ方

発想力アップのためのマイ・チェックリストづくり
発想力を高めるためのベースを強化する
チームあるいはチームトップがアイデアを生み出す ために何をしたらいいか

Creative Planning Method
企画とは何か企画をつくるとはどういうことか
企画づくりの流れ企画力に関する本
こうすれば企画はカタチになる
企画づくりの中心コンセプトをつくる【
どう企画アイデアを具体化するか【

企画の立て方・作り方目次

Creative Thinking Training
発想トレーニング目次1011121314151617
発想力チェックはここです。ご自身でお試しください。
Critical Thinking Method
問題の分析と解決のスキル目次問題の分析と解決プランニング】/どうすれば問題は解決できるか
情報分析のスキル科学的・論理的に思考するロジカルシンキング】 /
問題意識をどう育てるか
問題の見方・見え方問題意識を育てる問題意識の切り口
問題意識と気づきの共有化
情報探索のスキル(
アクセス情報への基本スタンス/言葉の構造と情報の構造/情報の向きをつくる
できる人はどんな情報収集をしているか)/管理者にとっての問題
Case Study Method
ケーススタディ目次】/ケースの構造ケーススタディの効果ケーススタディ研修の進め方インシデント&インバスケットインシデントケース分析
ケース分析の基本マインドケース分析の手順ケース分析チェックリストモデルケース分析
ケースライティングのスキルケースライティングのスキル1ケースライティングのスキル2オリジナルケースづくり

Self-Checklist
自己点検チェックリスト目次】/プラン実現力チェックリスト業務棚卸着眼点チェックリスト自己の価値チェックリスト戦力度チェックリスト
補佐機能チェックリストコミュニケーション力チェックリスト管理者の部下指導力チェックリスト
部下指導チェックリストOJT マインドチェックリスト
コーチングマインド・チェックリスト業務を通しての部下指導行動チェックリスト
発想力の足枷度チェックリスト発想力の自己規制度チェックリスト問題意識の強度と自己表現力チェックアイデア形成力チェックリスト発想の原動力チェック発想マインドチェック企画マインドチェック

自己点検ワークシート

Management Skill
管理者の役割行動目次
管理者にとっての役割行動とは何か管理者の役割行動4つのチェックポイント
自分の役割と位置づけを確認することの6つの意味管理者の管理行動分析 例管理者のリーダーシップ
中堅と管理職の違いは何か
管理者にとっての問題
管理者は何を問題にすべき かどうすれば部下はやる気になるのか【1指示待ちの部下をどう育てるか】 /プロジェクトチームを成功させる部下をどう叱るか【1】 /上司を動かすチームリーダーのリーダーシップ【1プレイング・マネジャーはどうマネジメントしたらいいか【1】

マネジメントに求められるコミュニケーションスキル@〜話すスキル/コミュニケーションスキルA〜聴くスキル /コミュニケーションスキルB〜 わかりやすく伝えるスキル
部下指導・育成のポイント
問題意識を育てる“やる気”をどうカタチにするかできる部下のOJT
どうすれば部下はやる気になるのか・2】
キャッチボール効果をどう高めるかコミュニケーションタブー
聞き方のタブー聞き方力をもうワンアップするためのスキル良寛戒語

管理者のメンバーとの目標統合行動チェックリスト管理者のチーム方針策定行動チェックリスト管理者の仕事の進捗管理行動チェックリスト管理者のリーダーシップ強化行動チェックリスト活力ある職場づくりマネジメント行動チェックリス危機管理チェックリスト

チームを育てるマネジメント目次
@やる気を育てる/A指示待ち部下を育てる/B問題意識を育てる/Cコミュニケーションを育む/D年上の部下をその気にさせる/E部下を叱るFプレイングマネジメント力を伸ばす/Gチーム力を育てる/H上司を動かす

Leadership Skill
リーダーシップとは何か目標設定のリーダーシップ1目標達成のリーダーシップ1リーダーシップチェックリスト【新版】
リーダーシップに必要な5つのこと【1】
リーダーシップに必要な5つのこと【2】リーダーシップのビジョン(理想像)とビジョン(未来像)のリーダーシッ プ
自分の仕事に旗を立てる上司を動かすチームリーダーのリーダーシップ【1】

【リーダーシップ論】
目次/リーダーシップについて
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On the Job Training Skill
OJTのスキル【目次】
OJTの位置づけOJTのコンセプトOJTの意味と目標】 /OJTの行動指針づくり】 /OJTの方法と機会OJTプランのプロセス管理面談の仕方
タイプ別部下の指導法12部下指導・育成のポイントOJTのためのコミュニケーションスキルOJTをすすめる環境づくりOJTをどう実施していくか
部下指導チェックリストOJT マインドチェックリスト業務を通しての部下指導行動チェックリスト
問題意識を育てる“やる気”をどうカタチにするかできる部下のOJT
どうすれば部下はやる気になるのか
キャッチボール効果をどう高めるかコミュニケーションタブー
聞き方のタブー良寛戒語

Communication Skill
職場のコミュニケーション目次
職場で効果的なコミュニケーションをどう実践すればいいのかTU
マネジメントに求められる
コミュニケーションスキル@〜話すスキル/マネジメントに求められるコミュニケーションスキルA〜聴くスキル/マネジメントに求められるコミュニケーションスキルB〜 わかりやすく伝えるスキル

コミュニケーション力を決めるものTU】/エゴグラムによる自我分析エゴグラムの読み方・活かし方討議の効果的進め方TU
キャッチボール効果をどう高めるかコミュニケーションタブー聞き方のタブー聞き方力をもうワンアップするためのスキル良寛戒語
OJTのためのコミュニケーションスキル面談の仕方】/問題意識の強度と自己表現力チェックコミュニケーション力チェックリスト交渉・折衝のスキル
職場のコミュニケーションを円滑にするにはどうすればいいか【!
Coaching Skill
コーチングとは何かコーチングの構造と流れコーチングのスキル職場のコーチング
コーチングのための質問リスト1コーチングのための質問リスト2コーチングのための質問リスト3
コーチングマインド・チェックリストOJT マインドチェックリスト自分の目標明確化のために必要なこと

コーチングを受けてみたいならコーチをつけることによって得られる15の効果とメリットコーチングを受けてみませんか

Reference Books
企画・発想・創造性関連参考文献ケーススタディ関連参考文献問題解決関連参考文献対人関係スキル関連参考文献
スキル事典150「 リーダーシップとは
コトバの辞典目次
文芸評論目次プレイング・マネジャーはどうマネジメントしたらいいか【1】
侃侃諤諤 (われわれがのささやかな主張です。月に1回掲載致します)/バックナンバーの目次はここです
現在掲載のテーマは
プレイング・マネジャーはどうマネジメントしたらいいか【1】です。
Idea Board (Creative Thinking Training の成果です。随時掲載致します)/アイデアストック//モノ編ソフト編システム編サービス編素材編作品編



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